Mapa dotacji

CEL: Zwiększenie możliwości utrzymania/podjęcia pracy przez 191 uczestników projektu (zagrożonych/przewidzianych do zwolnienia/zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy/odchodzących z rolnictwa) przez zdobycie kwalifikacji w zawodach deficytowych przez 171 osób i zwiększenie doświadczenia zawodowego u 18 osób od 1.09.2020 do 31.12.2022GŁÓWNE PRODUKTY I REZULTATY:Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, objętych wsparciem w programie – 171Liczba pracowników zagrożonych zwolnieniem z pracy oraz osób zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy objętych wsparciem w programie – 171Liczba osób odchodzących z rolnictwa lub członków ich rodzin ubezpieczonych w KRUS, planujących podjąć zatrudnienie poza rolnictwem objętych wsparciem w programie – 20Liczba osób, które po opuszczeniu programu podjęły pracę lub kontynuowały zatrudnienie – 140Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje lub nabyły kompetencje po opuszczeniu programu – 171GRUPA DOCELOWA: 191 osób (30K/161M) pracujących lub zamieszkujących Toruń, Grudziądz i powiaty: toruński, grudziądzki, brodnicki, rypiński, wąbrzeski, golubsko-dobrzyński, świecki, aleksandrowski, wsparcie otrzymają wyłącznie pracownicy zagrożeni zwolnieniem z pracy, przewidziani do zwolnienia (20K/131M) lub zwolnieni z przyczyn dot. zakładu pracy w okresie do 6 miesięcy przed przystąpieniem do projektu (5K/15M bezrobotnych lub biernych zawodowo) i osoby odchodzące z rolnictwa, posiadające gospodarstwo rolne o powierzchni powyżej 2 ha przeliczeniowych lub członkowie ich rodzin ubezpieczeni w KRUS, planujący podjąć zatrudnienie poza rolnictwem (5K/15M)ZADANIA:1)Wsparcie podstawowe (IPD, doradztwo zawodowe, pośrednictwo pracy)2-6)Kursy zmierzające do zdobycia kwalifikacji w zawodach deficytowych/ w równowadze 3)Wsparcie doświadczenia zawodowego (organizacja 3-miesięcznych staży na stanowiskach pracy zgodnych z nowo uzyskanymi kwalifikacjami dla 20 uczestników projektu)