Mapa dotacji

Celem interwencji jest zwiększenie zatrudnienia wśród:osób bezrobotnych zarejestrowanych w MUP, w wieku powyżej 30 roku życia (osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niepełnosprawnościami, osoby starsze w wieku powyżej 50 roku życia, osoby o niskich kwalifikacjach, kobiety-min.80%) oraz bezrobotnych mężczyzn w wieku 30-49 lat którzy nie należą do kategorii osób bezrobotnych znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy (grupa ta dotyczy wyłącznie szkoleń a jej udział w projekcie nie jest obligatoryjny). Grupa docelowa: osoby, o których mowa w celu interwencji. Status na rynku pracy jest określany w dniu rozpoczęcia uczestnictwa w projekcie.Wybór grupy doc. jest zgodny z SZOOP RPO WiM 2014-2020, a cel projektu jest zgodny z celem RPOWiM 2014-2020 w zakresie Działania 10.1.Realizacja projektu (w tym rekrutacja):01.01.2020r.-30.06.2021r.Zaktywizowanych zostanie 197 os. bezrobotnych. Plan wsparcia(zadania) to: staże dla 87 os., szkolenia(zgodne z kryterium merytorycznym-specyficznym obligatoryjnym nr 4) dla 13 osób(kompetencje lub kwalifikacje), spośród 9 uczestników szkol. -5 os. ukończy szkol.zaw. a 5 os.uzyskają kwalifikacje do 4 tyg.od zak.udziału w proj. jednorazowe środki na podjęcie dział. gosp. dla 68 os.,doposażenie/ wyposażenie stanow. pracy dla 18 os, prace interwencyjne dla 11 osób. Uczestnicy objęci będą usługą pośrednictwa pracy lub poradnictwa zawodowego. Udział w projekcie pozwoli uzyskać kwal. lub komp-zgodnie z kryterium merytorycznym-specyficznym obligatoryjnym nr 2. Pozwoli nabyć umiejętności praktyczne do wykonywania pracy-wykonywania zadań w miejscu pracy, bez nawiązywania stosunku pracy (staże), co zwiększy szansę na podjęcie pracy. Dzięki pracom interwencyjnym, dop/wyp st. pracy i jednorazowym środkom na podjęcie dział.gospod. os. bezrob. stwarza się warunki oraz pomoc w podjęciu zatrudnienia/samozatrudnienia. Efektem projektu będą wskaźniki produktu i rezultatu-patrz3.1.1