Mapa dotacji

Celem projektu jest zwiększenie zatrudnienia wśród osób bezrob. w wieku 30 lat i więcej (osoby długotrwale bezrob., z niepełnosprawn., pow.50 roku życia, niskowykwalifik., kobiety) pozostających bez pracy w powiecie lidzbars. oraz podwyż. lub nabycie nowych kwalifik. przez bezrobotnych mężczyzn w wieku 30-49 lat którzy nie należą do kategorii osób bezrobotnych znajdujących się w szczeg. trudnej sytuacji na rynku pracy. Wsparcie w ramach projektu będzie dostosowane do indywid. potrzeb uczestników. Planowany zakres wsparcia to staże (36 os.), szkolenia indywidualne (10 os.), prace interwencyjne (59 os.), jednoraz.środki na podjęcie działaln.gosp.(15 os.), ref. koszt. wyposaż. lub doposaż. stanowiska pracy dla skierow. bezrob. (19 os.). Uczestn. będą osoby -30 lat i więcej, zarejestrow. w PUP jako bezrob., dodatkowo spełniające co najmniej jedno z nw. kryteriów: osoby długotrwale bezrob., osoby z niepełnospr., os. pow. 50 r. ż., kobiety, osoby niskowykwalifik. oraz bezrob. mężczyźni w wieku 30-49 lat, którzy nie należą do kategorii osób bezrob. znajdujących się w szczeg. trudnej syt. na rynku pracy. Udzielenie wsparcia w ramach projektu poprzedzone będzie identyfik. indywid. potrzeb każdego uczestn. proj. oraz oprac./aktualiz. dla każdego uczestnika proj. IPD, o którym mowa w art.2 ust.1 pkt.10a i art.34a Ustawy o promocji zatrud. i instytucjach rynku pracy. Działania skierowane będą do 139 osób bezrob. z ww. grup, wśród których 29% stanowić będą os. dł. bezrob. oraz 2% os. z niepełnospr. Efektem projektu będzie uzyskanie kwalif. zawodowych, nabycie umiejętności praktycznych w zawodzie (staże) co z kolei zwiększy szanse na zatrudnienie. Prace interw. i refundacje kosztów wyposażenia lub dop. stanowiska pracy zwiększą możliwość podjęcia i utrzymania zatrudnienia, a działalność gosp. samozatr. Grupą docelową będą także pracownicy podmiotów, na których wynagrodzenia przekazane zostanie dofinans. oraz osoby fizyczne, które otrzymają dofin. do prowadz. działaln. gosp.(417 osób)