Mapa dotacji

Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie braniewskim. Głównym rezultatemprojektu będzie podjęcie zatrudnienia przezosób, co stanowi 44% wg minimalnego poziomu efektywności zatrudnieniowej dla osób w najtrudniejszej sytuacji (osoby z niepełnosprawnościami, os. długotrwale bezrobotne, os. o niskich kwalifikacjach (do poz. ISCED 3), imigranci, reemigranci) oraz osób co stanowi 59,5% minimalnego poziomu efektywności zatrudnieniowej dla pozostałych osób nienależących do ww. grup, osób zarejestrowanych w PUP Braniewo.W ramach projektu dla każdego z uczestników, przedstawiona zastanie konkretna oferta aktywizacji zawodowej poprzedzona analizą umiejętności i predyspozycji problemów zawodowych danego uczestnika zapisana w Indywidualnym Planie Działania lub w jego aktualizacji. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy określone w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. W ramach projektu planujemy wsparciem objąć grupę 300 młodych osób w wieku 18-29 lat bez pracy w tym osoby z niepełnosprawnościami zarejestrowane jako bezrobotne, spośród których 60%stanowić będą osoby, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu – tzw. osoby z kategorii NEET. Jak wynika z przedstawionych danych na dzień 30.09.2020 roku więcej kobiet jest zarejestrowanych w naszej bazie danych, dlatego też w projekcie więcej kobiet planujemy objąć wsparciem ponieważ to właśnie kobiety mają większe problemy by wejść na rynek pracy. Realizacja projektu będzie zgodna z kryteriami dostępu określonymi w Rocznym Planie Działania na 2020 rok (Wersja 2020/2). Efektem projektu będą wskaźniki produktu i rezultatu określone we wniosku o dofinansowanie w punkcie 3.1.1.