Mapa dotacji

Celem głównym projektu jest podniesienie jakości kształcenia poprzez realizację krótkoterminowej międzynarodowej wymiany kadry, osób studiujących oraz doktorantów i doktorantek. W ramach projektu NAWA zamierza udzielać podmiotom polskiego szkolnictwa wyższego i nauki, o których mowa w art. 7.1 Ustawy z dn. 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (dalej POW – podmiot/y otrzymujący/e wsparcie) finansowanie na: – realizację krótkoterminowych mobilności przyjazdowych i wyjazdowych kadry, osób studiujących, doktorantów i doktorantek, – analizę potrzeb i ocenę efektów uczenia się osiąganych podczas mobilności, – wprowadzanie usprawnień dla osób ze szczególnymi potrzebami. Krótkookresowa mobilność będzie trwała od 5 do 30 dni i będzie dotyczyła m.in. takich aktywności jak: – aktywny udział w konferencji za granicą, – pozyskanie materiałów do pracy doktorskiej, artykułu naukowego, – udział w szkole letniej, szkole zimowej, – wykonanie pomiarów z wykorzystaniem unikatowej aparatury, testowanie aparatury badawczej, unikalnego instrumentarium artystycznego, – udział w krótkich formach kształcenia, tj. kursach w tym intensywnych zaliczanych do procesu kształcenia, warsztatach, stażach zawodowych lub stażach przemysłowych, wizytach studyjnych, w tym również realizowanych u przedsiębiorców, – wykonanie kwerend archiwalnych lub bibliotecznych, – prowadzenie zajęć dydaktycznych, – udział w przygotowaniu międzynarodowego wniosku grantowego. Powyższe aktywności będzie można zrealizować w formule stacjonarnej, zdalnej i mieszanej (ang. blended learning), w sposób zapewniający osiągnięcie oczekiwanych od mobilności rezultatów (tj. podniesienia kompetencji, zdobycia kwalifikacji, doświadczenia i zrozumienia różnic kulturowych, oswajania odmienności, godzenia różnych systemów wartości i zachowań). Analiza potrzeb i ocena efektów uczenia się odnosić się będą zarówno do celów i korzyści osiąganych przez osoby uczestniczące w wymianie, jak też do celów strategicznych i rezu