Mapa dotacji

Celem projektu jest zwiększenie w horyzoncie czasowym 2023-2024 możliwości zatrudnienia 225 osób bezrobotnych, zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Dąbrowie Górniczej, zamieszkujących na terenie woj. śląskiego, w szczególności: a) osób młodych (osoby w wieku 18-29 lat), w tym w szczególności: • osób z grupy NEET, • osób samotnie wychowujących dzieci, • osób opuszczających pieczę zastępczą, • osób pochodzenia migranckiego, b) znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy, tj.: • kobiet, • osób wieku 50 lat i więcej, • osób z niepełnosprawnościami, •osób długotrwale bezrobotnych, • osób o niskich kwalifikacjach, poprzez przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej, poprzedzone identyfikacją potrzeb uczestnika projektu, w tym m.in. poprzez diagnozowanie potrzeb szkoleniowych lub walidacyjnych, możliwości doskonalenia zawodowego oraz opracowaniem lub aktualizacją dla każdego uczestnika projektu Indywidualnego Planu Działania, o którym mowa w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Analiza/diagnoza stanowić będzie podstawę do zaproponowania odpowiednich usług i instrumentów rynku pracy, o których mowa w ustawie właściwej regulującej politykę rynku pracy. Działania promocyjno-informacyjne realizowane będą przede wszystkim z wykorzystaniem elektronicznych kanałów przekazu informacji, takich jak oficjalna strona internetowa (w standardzie WCAG 2.0) oraz profil fb podmiotu realizującego projekt, ale także z wykorzystaniem plakatów oraz przede wszystkim bieżącego przekazu bezpośredniego (ustnego) doradców klienta (wielokanałowość działań). Sposób formułowania komunikatów promocyjnych będzie uwzględniał zasady prostego i łatwego do czytania języka a także przekazu równościowego, wolnego od stereotypów płciowych, bez przekazu dyskryminującego, ośmieszającego bądź utrwalającego stereotypy ze względu na niepełnosprawność czy inne przesłanki wskazane w art. 21 KPP . W ramach działań informacyjno-promo