Mapa dotacji

Celem projektu jest podniesienie w okresie 01.07.2024-30.11.2026 kompetencji 1330 (864M/466K)os. mieszkających lub pracujących w subregionie centralnym wojew. śląskiego, w tym uzyskanie kwalifikacji przez co najmniej dla 266 os., umożliwiających rozwój Uczestników w kierunku umiejętności zawod., cyfrowych, niezbędnych do podjęcia pracy w sektorze zielonej gospodarki, ponadto niezbędnych z punktu widzenia regionalnych/lokalnych specjalizacji (RIS, PRT) oraz kwalifikacji funkcjonujących w Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji, jak również ich weryfikacja (walidacja,certyfikacja)., przyczyniając się do rozwiązania problemu nieodpowiednich dla aktualnych potrzeb rynkowych kwalifikacji i kompetencji, szczególnie wśród obecnych lub byłych pracowników branży górniczej lub okołogórniczej (w tym osoby, które opuściły którąś z tych branż nie wcześniej niż 1 stycznia 2021 r.) oraz innych grup osób z preferencjami w dostępie do wsparcia projektu dla osób znajdujących się w niekorzystnej sytuacji takiej jak: bezdomność lub wykluczenie z dostępu do mieszkań, przynależność do mniejszości, w tym społeczności marginalizowanych; niepełnosprawność, wykształceniem co najwyżej ponadgimnazjalne (poziom 3 klasyfikacji ISCED); bezrobocie; wiek co najmniej 55 lat. Promowane będzie podnoszenie kompetencji i kwalifikacji szczególności w zakresie zielonych miejsc pracy oraz branż preferowanych w ramach Regionalnej Strategii Innowacji Województwa Śląskiego. Obszar realizacji projektu obejmuje teren subregionu centralnego województwa śląskiego. Główne zadania i sposoby ich realizacji: – rekrutacja Uczestników projektu – doradztwo edukacyjno- zawodowe prowadzące do optymalnego wyboru szkoleń lub studiów podyplomowych – szkolenia realizowane w ramach tzw. bazy usług rozwojowych – studia podyplomowe realizowane w ramach bazy usług rozwojowych – egzaminy potwierdzające nabycie kwalifikacji realizowane w uprawnionych. Prowadzenie działań informacyjno-promocyjnych (zgodna z zasadami podręcznika i d