Mapa dotacji

Skróty we wniosku: K-kobieta M-mężczyzna OzN-osoba z niepełnosprawnościami P-projekt UP-Uczestnik Projektu WL-województwo lubelskie WN-Wnioskodawca CELEM P jest wzrost możliwości zawodowych i poprawa sytuacji na rynku pracy 96 osób zatrudnionych na umowach krótkoterminowych, umowach cywilno-prawnych oraz ubogich pracujących powyżej18r.ż. zamieszkujących w rozum. KC WL, poprzez objęcie ich kompleksowym, zindywidualizowanym wsparciem w okresie od 01.01.2025r. do 28.02.2026r. W wyniku uzyskanego wsparcia min.80%grupy docelowej uzyska kwalifikacje. Cel projektu jest zgodny z kartą działania z SZOP, w tym z celem: Celem szczegółowym 4 a) Poprawa dostępu do zatrudnienia i działań aktywizujących dla wszystkich osób poszukujących pracy, w szczególności osób młodych, zwłaszcza poprzez wdrażanie gwarancji dla młodzieży, długotrwale bezrobotnych oraz grup znajdujących się w niekorzystnej sytuacji na rynku pracy, jak również dla osób biernych zawodowo, a także poprzez promowanie samozatrudnienia i ekonomii społecznej. Cel P odpowiada na problemy grupy docelowej takie jak: *Niskie zarobki: Osoby ubogie pracujące często otrzymują niskie płace, co sprawia, że ich dochody nie wystarczają na pokrycie podstawowych kosztów życia, takich jak mieszkanie, żywność oraz trudniej im zaoszczędzić na kursy i szkolenia, co powoduje, że nie mogą podwyższyć swoich kwalifikacji zaw.by móc ubiegać się o lepsze posady. *Brak stabilności zatrudnienia: Ubodzy pracujący pracują w niestabilnych warunkach zatrudnienia, na przykład w pracy dorywczej, umowach tymczasowych lub pracy na pół etatu. Brak stabilności zatrudnienia wpływa negatywnie na ich bezpieczeństwo finansowe i zdolność planowania przyszłości. Brak stabilnego zatrudnienia powoduje, że nie mogą sobie pozwolić na skorzystanie z porad profesjonalistów takich jak psycholog, terapeuta,radca prawny kiedy mają problemy. W efekcie ich problemy jeszcze bardziej się pogłębiają i tworzy się błędna spirala. *Niewystarczające umiejętności i edukacja: Br