Mapa dotacji

OKRES REALIZACJI PROJEKTU: 01.10.2024-31.12.2028 CEL GŁÓWNY PROJEKTU: uzyskanie przez 70% z 2942 osób w okresie 01.10.2024-31.12.2028 poprzez udział w usługach rozwojowych w ramach PFS umiejętności/kompetencji/kwalifikacji w związku ze zmianami w gospodarce wynikającymi m.in.: z rozwoju technologii, zielonej i cyfrowej transformacji oraz nowych potrzeb rynku pracy wymagającymi ciągłego podnoszenia umiejętności, kompetencji lub kwalifikacji. GRUPA DOCELOWA (GD):2942 (1619K ) os. dorosłe z podregionu miasta Poznania ( przypadku os. fizycznych-uczą się, pracują lub zamieszkują one na obszarze miasta Poznania w rozumieniu przepisów KC, natomiast w przypadku osób bezdomnych, przebywają na tym obszarze),które z własnej inicjatywy chcą zdobyć umiejętności/kompetencje/kwalifikacje określone w Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji w związku ze zmianami w gospodarce wynikającymi m.in.: z rozwoju technologii, zielonej i cyfrowej transformacji oraz nowych potrzeb rynku pracy wymagającymi ciągłego podnoszenia umiejętności, kompetencji lub kwalifikacji. ZADANIA:Realizacja usługi rozwojowej GŁÓWNE WSKAŹNIKI: -Liczba osób dorosłych objętych usługami rozwojowymi-2942 -Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu-2060 Sytuacja GD w podregionie miasta Poznania (wg.BDL GUS-aktualizacja 05.2023,statystyk WUP Poznań-01.2024, Powiatowego Zespołu do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności,12.2022): -541 316- mieszkańców ogółem , w tym 53%% to K, 30% osoby w wieku 50+,6,6 % OzN – na 100 M przypada 114 K, -60 % ludności w mieście Poznań są w wieku produkcyjnym, -bezrobocie rejestr. 3769 osób, w tym 29% osób w wieku 50+,52% K -różnica między wskaźnikiem zatrudnienia pełnosprawnych a OzN to aż 52 p.p Opis do pkt 3.4.2 Rezultaty przekładają się na wskaźniki wskazane w pkt IV. Do wskaźnika Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu (osoby) wliczane są również osoby, które w wyniku realizacji projektu nabyły kompetencje wg IV etapów.II etap- wzorzec (