Mapa dotacji

INNOWATOR KARIERY zakłada realizację zindywdualizowanej ścieżki wsparcia, dostosowanej do szczególnych potrzeb GD oraz do wymagań regionalnego RP. Wsparcie będzie udzielane w ciągu 4 mies.od przystąpienia BO do P i w ciągu 4 mies.zostanie zapewniona wysokiej jakości dalszego kształcenia oraz stażu. (kryt.dost.nr.6) P jest skierowany do 100 osób w wieku 15-24l. z WŁ, które są bierne zawodowo – tzn. nie uczestniczą w kształceniu formalnym i szkoleniach oraz nie są zarejestrowane w UP. W ramach P zaadaptowane zostaną dwa rozwiązania wypracowane przez W w P innowacyjnych (Broszule Branżowe i Program Life Tutoring). P zakłada realizację zindywidualizowanego, kompleksowego wsparcia, „szytego na miarę” potrzeb młodych osób, które są niekatywne zawodowo. Na każdym etapie realizacji P, BO będą stykać się z przedstawicielami regionalnego biznesu i świata nauki. Od pierwszej formy wsparcia, P budować będzie w nich samoświadomość, poczucie własnej wartości jako cenionego pracownika i postawy przedsiębiorcze. P odpowiadać będzie na potrzeby regionalnego RP oraz na inteligentne specjalizacje określone dla WŁ.Zaplanowana ścieżka wsparcia cechuje się wysoką innowacyjnością poprzez włączenie przedstawiceli biznesu w proces aktywizacji zawodowej NEET. Zaproponowana w P ścieżka wsparcia obejmie indywidualną diagnozę osobowości i potencjału zawodowego BO, a także indetyfikację st.oddalenia od RP, na podstawie której zostanie przygotowany dla każdego z uczestników IPD i dobrane zostaną adekwatne dla każdego z BO formy wsparcia. Wsparcie zorientowane zostanie na wyrównanie deficytów eduk., zawodowych, społ. W postanowił objąć wsparciem grupy szczególnie defaworyzowane na RP tj. z kat.NEET- osoby nieaktywne, bierne zawodowo. Wszystkie formy wsparcia uwzględniają szczególne potrzeby ww. grup, a real.P przebiegać będzie z poszanowaniem ich praw i potrzeb. P jest zgodny z politykami krajowymi i UE oraz odpowiada na cele szczegółówe PO WER dla Osi I.