Mapa dotacji

Projekt „Aktywny…” obejmuje wsparciem 90os (47K i 43 M) w tym 8 os niepełnosprawnych w wieku pow. 30 r.ż. W tym os. odchodzących z rolnictwa, biernych zawodowo, defaforyzowanych na rynku pracy należących do przynajmniej jednej z następujących grup: 50+, kobiety, os. niepełnosprawne, os. o niskich kwalifikacjach, długotrwale bezrobotni. Celem głównym projektu jest zwiększenie szans na zatrudnienie os. będących w trudnej syt. społ-zawodowej w okresie od 1.07.2016r. do 31.10.2018. Wsparcie zostanie udzielone os. bezrobotnym oraz nieaktywnym zawodowo zamieszkującym na terenie woj. lub. w powiatach: zamojskim, m.Zamość, tomaszowskim, hrubieszowskim, krasnostawskim, lubelski, m.Lublin, świdnickim, łęczyńskim, lubartowskim. Projekt zakłada organizację form wsparcia prowadzących do nabycia, podniesienia lub zmiany kwal. zawodowych/doświadczenia zawodowego zgodnego z potrzebami pracodawców na lubelskim rynku pracy. Uczestnicy projektu w ramach zaplanowanej ścieżki zostaną objęci: -diagnozą kompetencji zawod. z utworzeniem IPD, -grupowymi warsztatami aktywizującymi -szkoleniami zawodowymi(„Operator koparko-ładowarki”/”Eksploatacja i dozór urządzeń,instalacji i sieci elektroenergetycznych z uwzględnieniem kolektorów słonecznych i pomp ciepła”, Pracownik obsługi biurowej, Ekoturystyka) -pośrednictwem pracy -5-miesięcznymi stażami zawodowymi Po zakończeniu staży zatrudnienie uzyska co najmniej 39 U.P. (umowa o pracę min 1 etatu lub umowa cywilno-prawna na min. 3 m-ce). Pozwoli to osiągnąć cel działania 9.1. RPOWL na lata 2014-2020 tj. Zwiększenie zatrudnienia os. znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy (w tym os. starszych po 50 r.ż., kobiet, os. niepełnosprawnych, os. długotrwale bezrobotnych oraz nisko-wykwalifikowanych) oraz Poprawy szans na zatrudnienie os. odchodzących z rolnictwa. Projekt realizowany przez FSP w partnerstwie z ECDS (do stycznia 2017), FEAS (od I 2017) oraz Spółdzielnią Socjalną SIMPLUS