Mapa dotacji

Celem gł. proj. jest zaktywizowanie 35 kobiet od 30 r.ż. pozostających bez zatrudnienia, z pow. m. B-stok, pow. b-stockiego i sokólskiego oraz nabycie przez nie do końca II.2018r. doświad. zawod. na stanowiskach: sprzedawca, pracownik biurowy, pracownik centrum obsł. tel., krawiec-szwacz lub innych zgodnych z indualnymi predyspozycjami uczestniczek i zapotrzebowaniem lokalnego rynku pracy, a następnie zapewnienie zatrudnienia min. 49% kobiet uczestniczących w proj., min. 40% długotrwale bezrob., min. 43% uczestniczek 50+ i min. 48% uczestniczek o niskich kwalifik. w miejscu odbywania stażu. Do każdej uczestniczki zostanie zastosowane wsparcie zgodne ze zidentyfikowanymi potrzebami wynikającymi z IPD. Wnioskodawca obejmie wsparciem 35 kobiet pozostających bez zatrudnienia od 30 r.ż., zamieszkałych w rozumieniu Kodeksu Cyw. na terenie pow. m. Białystok (max. 15%), pow. białostockiego (min. 15% uczest.) i sokólskiego (min. 15% uczest.), w tym 18 kobiet po 50 r.ż. (min.50%), 18 kobiet o niskich kwalifikacjach (min.50%), 18 kobiet (min. 50%) długotrwale bezrobotnych (pozostających bez zatrudnienia nieprzerwanie przez 12 m-cy), 28 kobiet bezrobotnych (łącznie z długotrwale bezrobot., w tym os. zarejestrowane PUP należące do I i II profilu pomocy) i 7 biernych zawodowo. Główne rezultaty osiągnięte dzięki realizacji projektu: – min. 40% uczestniczek długotrwale bezrob. uzyska zatrudnienie po uk. udziału w proj. – min. 43% uczestniczek po 50 r.ż. uzyska zatrudnienie po uk. udziału w proj. – min. 48% uczestniczek o niskich kwalif. uzyska zatrudnienie po uk. udziału w proj. – min. 49% kobiet uzyska zatrudnienie po uk. udziału w proj. Główne zadania realizowane w ramach projektu: 1. poradnictwo zawodowe, w ramach którego zostanie opracowany IPD. 2. 6-miesięczne staże, realizowane na stanowiskach zgodnych z indywidualnymi predyspozycjami i możliwościami uczestniczek, zdiagnozowanymi podczas IPD. 3. Indywidualne pośrednictwo pracy.