Mapa dotacji

Celem projektu osiągniętego od 01.11.2016r.-31.12.2017r. jest wyższa zdolność do podjęcia zatrudnienia 60 os.(min.36 kobiet),bezrobotnych,poszukujących pracy (50 UP: 30K/20M) i biernych zawodowo (10 UP; 6K/4M),defaworyzowanych na rynku pracy powyżej 29 roku życia należących do jednej z poniższych grup:-długotrwale bezrob.(10os.),-osób niepełnosp.(3os.),-osób o niskich kwalifik.(60os.),-kobiet (min.36os);zamieszkujących na terenie WW w rozumieniu KC, w tym wyłącznie na wiejskich obszarach funkcjonalnych wymagających wsparcia procesów rozwojowych w województwie wielkopolskim (OSI); tj.:powiaty: chodzieski(PCh), czarnkowsko-trzcianecki(PCT), grodziski(PG), kościański(PK), międzychodzki(PM), mowotomyski(PMT), wolsztyński(PW), kępiński(PKp), ostrzeszowski(PO), krotoszyński(PKr), rawicki(PR), gostyński(PGo), jarociński(PJ) ,średzki(PŚ); słupecki (PS), kolski(PKL), turecki(PT), wrzesiński(PWRz).Cel proj.zostanie osiągnięty poprzez indywidualną i kompleksową aktywizację zawodowa obejmującą:1. Identyfikację potrzeb w tym diagnozowanie potrzeb szkoleniowych i możliwości doskonalenia zawod. oraz oprac.lub aktualizacja IPD.2. Indywidualne poradnictwo zawodowe.3. Indywidualne wsparcie psychologiczno-doradcze.4. Szkolenie zawodowe i językowe kończące się uzyskaniem dokumentu/certyfikatu potwierdzającego umiejętności i/lub kompetencje i/lub kwalifkacje nabyte przez UP. 5. Staże zawodowe.6. Pośrednictwo pracy. Objęcie UP wsparciem o charakterze indywidualnym i kompleksowym przyczyni się do osiągnięcia aktywizacji UP oraz zwiększenia możliw.zatrudn.wśród GD.projektu.Proj. zakłada osiągnięcie następ.wskaźników: – dla osób z niepełnosprawnościami–wskaźnik efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej 17% (1os.),- dla osób długotrwale bezrobotnych-wskaźnik efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej 35% (4os.),- dla osób o niskich kwalifikacjach-wskaźnik efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej 36% (22os.).