Mapa dotacji

Głównym celem projektu jest podniesienie jakości kształcenia wyższego i zwiększenie szans absolwentów na rynku pracy poprzez działania rozwijające kompetencje i kwalifikacje 28 (19K,9M) pracowników i 104 (88K,16M) studentów Uczelni Jańskiego w Łomży w terminie VII.2018-VI.2020 r.Najważniejsze wskaźniki:1. Liczba osób, które podniosły kompetencje w ramach działań uczelni wspartych z EFS 132 (107K, 25M)2. Liczba uczelni, które wdrożyły zmiany w zakresie zarządzania procesem kształcenia 13. Liczba pracowników uczelni, którzy dzięki wsparciu z EFS podnieśli swoje kompetencje dydaktyczne 25 (17K, 8M)4. Liczba osób objętych wsparciem EFS w ramach programów kształcenia o profilu ogólnoakademickim lub praktycznym, dostosowanych do potrzeb gospodarki, rynku pracy i społeczeństwa104 (88K, 16M)5. Liczba osób objętych usługami instytucji wspomagających studentów w rozpoczęciu aktywności zawodowej na rynku pracy 100 (86K, 14M)Grupą docelową projektu jest 104 studentów (w tym: 88K i 16M), 25 wykładowców (w tym: 17K, 8M) oraz 3 pracowników administracyjnych (w tym: 2K, 1M) Uczelni Jańskiego w Łomży. Grupa docelowa spełnia wymogi zawarte w Regulaminie konkursu.Główne zadania (moduły realizowane w ramach projektu):1. Plany studiów (moduł 1)2. E-learning (moduł 6)3. Język angielski (moduł: 1, 2, 6)4. Zajęcia fakultatywne (moduł 2)5. Uczelniane Biuro Karier (moduł 4)6. Spotkania z pracodawcami (moduł 1)Zapotrzebowanie na zaplanowane wsparcie zostało określone na podstawie diagnozy potrzeb przeprowadzonej w okresie V-IX.2017 przez Uczelnię Jańskiego w Łomży.Wsparcia udzielają wyłącznie jednostki organizacyjne, które spełniają warunki, aby prowadzić studia na określonym kierunku studiów oraz poziomie kształcenia (kryterium dostępu nr 4).Projekt jest zgodny z prawodawstwem krajowym i właściwymi zasadami unijnymi oraz prawodawstwem unijnym.