Mapa dotacji

CEL: Zwiększenie aktywności zawodowej i możliwości do podjęcia zatrudnienia 296 UP [min.178K/118M],os.bezrobotnych w wieku pow.29 r.życia,[w tym 54 os.to rolnicy i członkowie ich rodzin,prowadzący indywidualne gospodarstwa rolne do wielkości 2 ha,zamierzający odejść z rolnictwa],os.które znajdują się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy,zamieszkujących na terenie woj.podkarpackiego(zg.z KC),osiągnięta w okresie IX 2018r.-V 2020r.poprzez udział w projekcie i otrzymanie przez uczestników proj.kompleksowego wsparcia prowadzącego do nabycia przez min.178 uczestników proj.kwalifikacji potwierdzonych certyfikatem oraz do podjęcia zatrudnienia przez min.160 os. GŁÓWNE REZULTATY: Liczba os.pracujących,łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu-min.37,6%[112 os.] Liczba os.dchodzących z rolnictwa pracujących po opuszczeniu programu-min.37,6% [21 os.] Liczba os,które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu-min.60%[178 os.] Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej ogółem w projekcie -min.54%. GRUPY DOCELOWE: Grupa docelowa to 296 osób[min.178K/118M] bezrobotnych w wieku pow.29 r.życia,[w tym 54 os.to rolnicy i członkowie ich rodzin,prowadzący indywidualne gospodarstwa rolne do wielkości 2 ha,zamierzający odejść z rolnictwa],osoby należące, co najmniej do jednej z następujących gr.: ? os.od 50 r. życia [min.18 os.] ? os.długotrwale bezrobotne[min.89os.] ? kobiety[min.178os.] ? os.z niepełnosprawnościami[min.15 os.] ? os.o niskich kwalifikacjach zawodowych(do ISCED3włącznie)[min.89os.] ZADANIA: 1. Identyfikacja potrzeb uczestnika projektu oraz opracowanie Indywidalnego Planu Działania. 2. Poradnictwo zawodowe. 3. Szkolenia prowadzace do nabycia, podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji i kompetencji zawodowych. 4. Szkolenia komputerowe prowadzace do nabycia, podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji i kompetencji zawodowych. 5. Staż zawodowy. 6. Pośrednictwo pracy.