Grant Map EU

Cel. Główny wzrost kompetencji społecznych oraz postaw i umiejętności niezbędnych na rynku pracy u 80 osób młodych w wieku 15-29 lat (50 K i 30 M) zamieszkałych na terenie woj. dolnośląskiego poprzez rozwój wolontariatu i działalność na rzecz społeczności lokalnych w okresie 20 m-cyCele szczegółowe: 1. Wzrost kompetencji społecznych wśród 80 osób w wieku 15 -29 lat poprzez objęcie ich wsparciem w zakresie treningów kompetencji społecznych, budowania relacji z otoczeniem, zespołu oraz kreowania postaw przedsiębiorczych 3. Wzrost poziomu zaangażowania w życie społeczne wśród 80 osób w wieku 25-19 poprzez objęcie ich wparciem w zakresie wolontariatu i działalności na rzecz społeczności lokalnejGrupę docelową stanowią – osoby młode 15-29 r ż. zamieszkałe na terenie w. dolnośląskiego ( 50 K i 30M 80 osób) których kompetencje społeczne wymagają rozwoju z perspektywy potrzeb i wymogów rynku pracy, zgodnie z przeprowadzoną przed przystąpieniem do projektu weryfikacją wstępną, w tym:1. 32 osoby ( 20 K i 12 M) uczące się w ostatnich latach danego etapu edukacji 2. 16 osób ( 10 K i 8 M) młodzież znajdująca się w szczególnie trudnejZaplanowane Rezultaty: min. 72 osob poniżej 30 lat, podniesie kompetencje społeczne przydatne na rynku pracy – 90% min 80 osób poniżej 30 roku życia objętych wsparciem w programie – 100 %min 29 osób młodych poniżej 30 lat, uczącej się w ostatnich latach danego etapu edukacji, podniesie kompetencje społeczne na rynku pracy min 64 osoby młode poniżej 30 roku życia, zwiększy aktywność społecznąZaplanowane działania:Treningi kompetencji społecznych Warsztaty kreowania postaw przedsiębiorczych Warsztaty pracy zespołowej Warsztaty budowania relacji z otoczeniem Młodzieżowy Klub Wolontariatu organizacja spotkań przygotowujących młodzież do współpracy z organizacjami pozarządowymi przygotowanie i realizacja inicjatyw na rzecz społeczności lokalnych mentoring ze strony NGO