Mapa dotacji

Objecie wsparciem 22 UP i rozwój w/w kompetencji u min. 20 os (90% UP) przyczyni się do realizacji celu szczegółowego Osi I Osoby młode na rynku pracy PO WER jakim jest zdobywanie i doskonalenie przez osoby młode do 29 r. ż. umiejętności społecznych ważnych na rynku pracy. Projekt poprzez zaplanowane działania (zadani) realizuje założenia Priorytetu inwestycyjnego 8ii Trwała integracja na rynku pracy ludzi młodych, w szczególności tych, którzy nie pracują, nie kształcą się ani nie szkolą, w tym ludzi młodych zagrożonych wykluczeniem społecznym i ludzi młodych wywodzących się ze środowisk marginalizowanych, także poprzez wdrażanie Gwarancji dla młodzieżyCel główny projektu to zdobywanie i doskonalenie przez osoby młode do 29 r. ż. (opisane w pkt. 3.2. grupa docelowa) umiejętności społecznych ważnych na rynku pracy do dnia 31.12.2020 r. poprzez nakierowane na angażowanie odbiorców w aktywność społeczną, wolontariat (działalność w organizacjach pozarządowych na rzecz wspólnot lokalnych, działalność w podmiotach reprezentujących młodzież, działalność młodzieży w centrach młodzieżowych, funkcjonujących na bazie podmiotów będących Beneficjentami konkursu, itp., zapewniających wsparcie lokalowe, doradcze, szkoleniowe młodzieży, młodzieżowych organizacji pozarządowych oraz grup nieformalnych, wolontariat). P będzie 22 młodych osób w wieku 15 -29 lat (10K i 12M), zamieszkujących (zgodnie z przepisami KC) lub uczących się na terenie powiatu krasnostawskiego, w tym min. 20% (5 os) z niepełnosprawnościami (ON), których kompetencje społeczne (KS) wymagają rozwoju z perspektywy potrzeb i wymogów rynku pracy, zgodnie z przeprowadzoną przed przystąpieniem do projektu weryfikacją wstępną (opis w zad.1, w rekrutacji). Wsparciem zostaną objęte wyłącznie os, których komp. społ. wymagają poprawy/rozwoju zgodnie z przeprowadzoną przed przystąpieniem do projektu dwustopniową weryfikacją wstępną.