Mapa dotacji

Projekt pomoże 100 (50K i 50M) młodym ludziom w wieku 15-23 lata z województw opolskiego, śląskiego, małopolskiego i łódzkiego zdobyć i doskonalić kompetencje społeczne ważne na rynku pracy poprzez IndywidualnyProgram Rozwoju i wolontariat. Wsparcie składa się z:1. Zainspirowania-wyjazduna początku i na końcu cyklu (ze względu na pandemię będzie to zjazd online),bywzajemniesięinspirować, ale też spotkać i pracować z osobami którym udało się dzięki pracy społecznej odnieść sukces zawodowy. W tym komponencie skupiamy się na postawach i wskazujemy,że działalność społeczna może być wyzwaniem i dawać konkretne korzyści.2. Wiedzy-podczas pracy indywidualnej z tutorem, każda z osób stworzy swój IPR,w którym wyznaczy sobie cele rozwojowe i ścieżkę do ich osiągnięcia.Skupiamy się na nabyciu wiedzy jakie kompetencje są ważne jak można je rozwijać i jak ewaluować proces uczenia się tak, aby można było go wykorzystać w przyszłości w poszukiwaniu pracy (youthpass, certyfikaty, dyplomy). 3. Umiejętności – każdy z uczestników/czek nabędzie umiejętności udzielenia pierwszej pomocy przedmedycznej oraz kompleksowej organizacji letniego wypoczynku dla dzieci i młodzieży wraz z kursem wychowawcy kolonijnego. Dodatkowo w przypadku II turykażdy z uczestników/czek po odpowiednim przygotowaniu będzie pełnił rolę wolontariusza podczas realizacji samodzielnie zaprojektowanych inicjatyw społecznych (miniprojektów). Wolontariat uczestników realizowany będzie poprzez działania prowadzone w miniprojektach.Projekt trwa od 01.09.2019 do 30.09.2021 i będzie się składał z 2 edycji (100 osób) po 12-15 os. z każdego województwa.90% uczestników rozwinie co najmniej 8 z 15 kompetencji społecznych zgodnie z klasyfikacją ESCO z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb.W zależności od rozwoju sytuacji epidemiologicznej w kraju spotkania organizowane w ramach projektu odbywać się mogą w trybie hybrydowym – offline i online.