Mapa dotacji

Celem głównym projektu jest wdrożenie usprawnień organizacyjnych,polegających na oddzieleniu pracy administracyjnej od świadczenia pracy socjalnej oraz usług socjalnych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Konstancinie Jeziornie w okresie 01.10.2019 – 31.03.2021 r.Cele szczegółowe projektu to:1. Wyodrębnienie w OPS Zespołów i przypisanie im ramowych zadań2. Zmiana wizerunku OPS jako instytucji świadczącej tylko wsparcie finansowe3. Poprawa obsługi Klientów OPS w Konstancinie-Jeziornie poprzez zmianę organizacji pracy ośrodka , przy wykorzystaniu kompetencji zatrudnionych pracowników socjalnychCel główny i cele szczegółowe projektu wpisują się w w realizację 2 celu szczegółowego Osi II Efektywne polityki publiczne dla rynku pracy, gospodarki i edukacji, jakimjest: Wzmocnienie potencjału instytucji działających na rzecz włączenia społecznego.Zmiany organizacyjne założone w projekcie mają doprowadzić do rozdzielenia prowadzenia postępowań administracyjnych w sprawie przyznawania świadczeń do prowadzenia szeroko pojętej pracy socjalnej, co przyczyni się do poprawy obsługi osób zgłaszających się do OPS.W ramach zmiany struktury ośrodka pomocy społecznej zostaną wyodrębnione następujące Zespoły:1.Zespół ds. pierwszego kontaktu2.Zespół ds. świadczeń przyznawanych decyzją3.Zespół ds. pracy socjalnej4.Zespół ds. usługProjekt realizowany będzie w podziale na następujące zadania :1.Przygotowanie OPS do wprowadzenia zmian organizacyjnych2.Wdrażanie w OPS nowego modelu organizacyjnego3.Działania wspierające proces wdrażania usprawnień organizacyjnychWnioskodawca zapewni wykorzystanie rozwiązań modelowych oddzielenia procedury administracyjnej przyznawania świadczeń pomocyspołecznej od pracy socjalnej, w oparciu o Zasady wdrażania usprawnień organizacyjnych w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznejoraz Modele realizacji usług o określonym standardzie w gminie.