Mapa dotacji

Celem projektu jest podniesienie jakości kształcenia w WSSP i zwiększenie szans absolwentów uczelni na rynku pracy. Projekt obejmie realizację 3 modułów (KD11):I. Kompetencje:Organizacja i realizacja wsparcia w celu podniesienia kompetencji osób uczestniczących w edukacji na poziomie wyższymZadanie 1: Szkolenia i warsztaty – 72osób (50K i 22M)Zadanie 2: Współpraca z otoczeniem społeczno-gospodarczym -50 osób (35K i 15M)II. StażeZadanie 3: Organizacja i realizacja staży – 15 osób (15K)III. ZarządzanieOrganizacja i realizacja działań wspierających procesy zarządzania na UczelniZadanie 4: Szkolenia dla kadry dydaktycznej 30 osób (20K i 10M)Zadanie 5: Szkolenia dla kadry kierowniczej i administracyjnej 23 osoby (18K i 5M)Zadanie 6: Wsparcie informatycznych narzędzi zarządzania Uczelnią – zarządzanie organizacją 1 uczelniaProjekt będzie realizowany od 1.04.2019 do 31.03.2023 (KD8).Najważniejszymi wskaźnikami rezultatu będą:1. Odsetek objętych wsparciem EFS absolwentów uczelni, którzy kontynuowali kształcenie lub podjęli zatrudnienie 40% (PREM2)2. Liczba osób, które podniosły kompetencje w ramach działań uczelni wspartych z EFS65 (45K / 20M)3. Liczba uczelni, które wdrożyły zmiany w zakresie zarządzania procesem kształcenia – 14. Liczba pracowników uczelni, którzy dzięki wsparciu z EFS podnieśli swoje kompetencje zarządcze – 3 (1K / 2M)5. Liczba pracowników uczelni, którzy dzięki wsparciu z EFS podnieśli swoje kompetencje administracyjne – 20 (17K / 3M)6. Liczba pracowników uczelni, którzy dzięki wsparciu z EFS podnieśli swoje kompetencje dydaktyczne – 30 (20K / 10M)Łącznie w ramach projektu wsparcie uzyskają 125osoby (72studentów + 53 pracowników) i 1 uczelnia.Projekt jest zgodny z zasadą równości szans K i M, niedyskryminacji (w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami zapewnienie min. 2% miejsc dla osób z niepełnosprawnościami PREM1), zrównoważonego rozwoju i ukierunkowany na branże strategiczne dla regionu i kraju.