Mapa dotacji

CEL

Zwiększenie możliwości zatrudnienia 137 (75 kobiet i 62 mężczyzn) osób młodych, w wieku do 29 lat, z województwa śląskiego, doświadczających trudności na rynku pracy podjęcia i utrzymania zatrudnienia oraz niekorzystnych warunków zatrudnienia i rozwoju kariery, w tym w szczególności osób, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET), w ramach zindywidualizowanych programów aktywizacji zawodowej realizowanych w okresie 01.2021-06.2023.

GRUPA DOCELOWA

137 osób, w wieku 15-29 (75 kobiet i 62 mężczyzn), które spełniają kryteria:

1. osób niepracujących, niezarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy, 77% UP, w tym: młodzież NEET 100%; bezrobotni 30%; długotrwale bezrobotni 30% osób bezrobotnych; bierni zawodowo 70%.
2. osób pracujących 20% UP, w tym: ubodzy pracujący, osoby zatrudnione na umowach krótkoterminowych, osoby pracujące w ramach umów cywilno-prawnych.
3. osób z obszaru województwa śląskiego (WŚ), zgodnie z KC, w tym osób zamieszkujących miasta średnie lub miasta tracące funkcje społeczno-gospodarcze (MŚ i MŚTG)- 20% UP.
4. osób o niskich kwalifikacjach i/lub osób opiekujących się dziećmi i/lub osób wymagających wsparcia w codziennym funkcjonowaniu – 30% UP.
5. osób z niepełnosprawnościami (OzN) – 12% UP.

ZADANIA:

1. Aktywizacja młodych osób niepracujących.
2. Aktywizacja młodych osób pracujących.

REZULTATY:

• Liczba osób poniżej 30 lat, które uzyskały kwalifikacje lub nabyły kompetencje po opuszczeniu programu 30% UP: 36 osób (20 kobiet, 16 mężczyzn).
• EFEKTYWNOŚĆ ZATRUDNIENIOWA dla osób w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy, w tym: OzN, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami – 44% UP.
• EFEKTYWNOŚĆ ZATRUDNIENIOWA dla pozostałych osób nienależących do ww. grup – 59,5% UP.
• EFEKTYWNOŚĆ ZAWODOWA w odniesieniu do osób pracujących, w momencie przystąpienia do programu – 13%.

Projekt wpisuje się w założenia programu Gwarancje dla Młodzieży, Strategię Rozwoju WŚ – Śląskie 2020+, Regionalny Plan Działań na Rzecz Zatrudnienia.